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第二創業期として
躍進を

株主の皆様には平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

当社にとって2021年3月期は、創業以来、最大の変革を迎えた年でした。 世界中がコロナ禍による未曽有の事態に直面した中でも、新たな成長エンジンを創出するべく、事業構造改革と組織再編を断行し、商号変更を含めた大胆なリブランディングを実施しました。 ここからの飛躍的な成長を目指し、強力な求心力とリーダーシップを持つ経営幹部陣のもと、データに基づいた営業戦略や商品戦略の見直し、従業員が安心して能力発揮ができる制度設計や環境整備、コンプライアンスを重視した内部統制やリスクマネジメント、ガバナンス整備など、引き続きあらゆる改革を実行して参ります。

地域密着型のフリーペーパーを基軸とするメディア事業においては、「地方創生」をいう提供価値に改めて立脚し、あらゆる改善策を講じるとともに、当社の財産でもある、地域に密着した営業組織を最大限活用し、顧客の真のニーズを満たす課題解決型の組織へと変革して参ります。 エンジニアの人材派遣を基軸としたテクノロジー事業においては、日本のデジタル化を支え、社会とともに発展することを目指し、慢性的なIT人材不足を解決する貢献的事業へと成長させて参ります。 エンジニアの人材派遣を皮切りに、受託・開発業務や自社独自のサービス開発、人材育成事業への積極投資等、人材とサービスを掛け合わせたITエコシステムの構築を目指します。事業成長の為の人材・インフラ投資、M&Aの活用等、スピード感を持って経営資源を投入して参ります。

すでに当社には、それらを実現できる個性豊かな次世代のリーダーが集まりつつあります。セールス、マーケティング、ファイナンス、M&A、ガバナンス等、それぞれが一流の実績を持ったプロフェッショナルの集団です。これまで当社が培った歴史、文化、人材の強みに加えて新しい風を取り入れ、シナジーを生み出し、一体感を持ったより強い会社へと変革して参ります。経営幹部、従業員が互いに強い“信頼関係”を形成し、真摯に事業に打ち込む事で、会社の成長と株主の皆様への還元、そして大きな社会貢献が実現できると信じております。

株主の皆様のご期待に応えるよう、当社の企業価値向上に取り組んで参りますので、これからも末長くご支援を賜りますよう切にお願い申し上げます。

代表取締役社長CEO 谷口雅紀